提到教师，大家印象中都是一身正装、表情严肃、在讲台上侃侃而谈的形象。但是在佳木斯职教集团，有一支特殊的教师队伍。他（她）们不分严寒酷暑，一年四季行走在广袤乡间，活动在农家小院和田间地头；他（她）们就是佳木斯职教集团培训学院的老师们。
培训工作是一项特殊的教育工作，常年下乡是一线教师工作的主旋律。这不仅需要老师将“经验理论化、理论实践化、课堂高效化”，更是对教师思想品质的一个锤炼。培训学院的全体教师恪尽职守，任劳任怨，真正将技能和实惠扎实的送到了农民身边。
培训学院教师全年深入村屯开展培训工作，乡下地理位置偏僻，环境及差, 最繁忙的时候曾连续两个月不间断的进行培训教学。夏天蚊虫叮咬，雨天道路泥泞；冬天寒风凛冽，冒烟炮经常刮到大雪没膝，无法通车，只能步行。乡村住宿条件简陋，为了方便长期工作，老师们都是自带炉具炊具和生活用品。
穆岩是培训学院年轻老师中的佼佼者，他在完成教务科本职工作的同时，还担任了班主任工作。育婴班、装饰美工班、中式面点班，处处有他的身影。他从事教育教学工作以来，时时以一个优秀教师的标准要求自己，工作勤勤恳恳、兢兢业业。由于常年在乡下工作，没有休息日，已成大龄青年的他，到现在还没有女朋友。
当老师不容易，当一名培训学院的老师更不容易。有一句格言说“把每一件平凡的事做好，就是不平凡。”培训学院的老师们，在工作中时时刻刻实践着这句格言。
裴庆华是培训学院教研室主任，从事中式烹调教学34年，是集团双师型骨干教师。他在农民工劳动力转移培训中表现突出，在艰苦的环境中创造了一个又一个教学奇迹。
作为一名男老师，他能在乡下停电，大家吃不上饭时，劈了柴禾，架起大锅炒菜、蒸包子；也能起早贪晚为农民讲课。在乡下上课，需要有个大嗓门。由于长时间大声说话嗓子嘶哑严重，做了手术。术后医生要求休养三个月才能正常讲话，以免复发。可是由于培训任务重，术后一个月，裴庆华就又站在了讲台上。由于一直带病坚持工作，他的嗓子留下了后遗症，导致终身无法治愈。几年来，裴庆华走过的村屯大小有上百个，培训过的学员上万名。
一线教师在前沿阵地打拼，留守教师就承担了一切后勤保障工作。车辆联络、教室协调、试卷印刷、设备检修、考场布置等……一系列工作都积极地配合一线教学节奏按部就班的进行。他（她）们通过自己认真、细致、周到的工作，充分发挥参谋助手作用，默默为培训工作的有序开展积极努力着。
一年365天，以村为家；一年四个季节，培训为业。他（她）们踏遍了佳木斯区域内千余个村屯，完成培训任务1万余人，采集、整理学员教学档案、材料15万余份。多年来，佳木斯职教集团培训学院适应改革发展大局，明确功能定位和发展方向，不断探索，为区域经济的发展提供了有效的培训服务和积极的智力支持，为佳木斯职教集团的发展壮大奠定了夯实的基础！
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